Restauration, conducteurs routiers, personnel de soins... une entreprise sur deux s'attend à avoir des difficultés pour trouver les profils dont elle a besoin
Les perspectives d'embauches sont prometteuses pour cette année. Selon le 1er baromètre trimestriel lancé par The Adecco Group , les entreprises vont procéder à 3,5 millions de recrutement. Dans ces prévisions, les CDI l'emportent sur les CDD . Les poste en intérim représentent près d'un quart des embauches , loin devant les stages et contrats d'apprentissage .
Mais malgré un taux de chômage qui reste élevé, à 8,8% de la population active, une entreprise sur deux s'attend à avoir des difficultés pour trouver les profils dont elle a besoin. Car sur les quinze secteurs qui ont les plus fortes prévisions de recrutements, huit sont déjà en situation de pénurie.
Dans l'hôtellerie et la restauration , les employeurs en quête de serveurs mais aussi de cuisiniers ont déjà les plus grandes difficultés à attirer des candidats. Les activités juridiques et comptables peinent également à trouver des candidats répondant à leurs besoins. Même dans l'industrie, du moins dans certaines activités la pénurie est désormais de mise.
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