Le quotidien français Le Parisien annonce un plan de modernisation visant à refondre ses services et accélérer sa transition numérique. Ce projet entraînera des suppressions de postes, principalement dans la rédaction, effectuées sur une base de volontariat. Les salariés, inquiets des impacts sur leurs conditions de travail et la présence d'éditions locales, ont exprimé leurs préoccupations.
Le quotidien Le Parisien entend "moderniser" son organisation, en refondant ses services et en accélérant sa transition numérique, ce qui va se traduire par une trentaine de suppressions...Le quotidien Le Parisien entend"moderniser" son organisation, en refondant ses services et en accélérant sa transition numérique, ce qui va se traduire par une trentaine de suppressions de postes, a-t-on appris jeudi de sources concordantes.
Une première assemblée générale des salariés s'est tenue jeudi, à l'issue du comité social et économique lors duquel ont été faites ces annonces."Que seront nos conditions de travail avec ces nouvelles suppressions de postes ?", demandent-ils dans une motion adoptée, transmise à l'AFP. Un précédent plan de réduction d'effectifs et de réorganisation a eu lieu en 2020, suivi"d'incessants réajustements, mercatos et dissolutions de services", est-il souligné.Dans un message au personnel dont l'AFP a eu copie, la direction a précisé que"Le Parisien ne parvient pas à trouver un modèle économique et enregistre de lourdes pertes".
"Notre transition numérique, bien que prometteuse, n'a pas encore atteint son plein potentiel", ajoutent-ils.
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Le Parisien modernisera son organisation avec des suppressions de postesLe quotidien Le Parisien va se moderniser en refondant ses services et en accélérant sa transition numérique, ce qui entraînera 30 suppressions de postes. La direction indique que ce projet permettra d'économiser des postes, principalement dans la rédaction, et que les départs auront lieu sur une base de volontariat. Le Parisien subit de lourdes pertes et peine à trouver un modèle économique viable.
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