L’essentiel de ses revenus est variable, soumis à sa performance, précise le groupe
ont jugé insuffisants les 2 milliards d’euros de primes distribués aux 264.000 salariés qu’il compte à travers le monde.
Dans le détail, Carlos Tavares a reçu l’an dernier 14,9 millions d’euros au titre des salaires, bonus et retraite, dont 7,5 millions liés à sa performance. L’essentiel de ses revenus est variable, soumis à sa performance, précise Stellantis dans son rapport financier annuel.
Et pour 2021 ? La rémunération du patron portugais pourrait s’élever à 19 millions d’euros, selon ces mêmes calculs intégrant des bonus de long terme versés sur plusieurs années.et de Fiat-Chrysler, sort d’une deuxième année exceptionnelle avec un bénéfice net record de 16,8 milliards d’euros. Malgré des volumes de vente en baisse, le constructeur a pu défendre ses marges en augmentant ses prix.
Le président de Stellantis, l’Italo-Américain John Elkann, devait quant à lui percevoir 5,8 millions d’euros pour 2022, toujours selon le rapport financier annuel. Quant à l’Américain Richard Manley, ancien directeur général de Fiat-Chrysler, il a reçu 51,2 millions d’euros en mars 2022 pour sa contribution à la fusion.
Jeudi, en publiant ces résultats exceptionnels, Stellantis a annoncé, on l’a dit, le versement de 4,2 milliards d’euros de dividendes à ses actionnaires. En France, les salariés bénéficieront d’une prime de 4.300 euros brut au minimum - 3.882 euros net –, soit 300 euros de plus que la prime de 2022.
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